Economic news

به گزارش رسانه مالياتي ايران، دكتر عرب مازار از اهميت اجراي سياست هاي كلان ابلاغي توسط مقام معظم رهبري و تاثير آن در بخش اقتصاد ياد كرد و افزود: با اجراي كامل آن ، اقتصاد حاكميتي برقرار مي گردد و اجراي طرح جامع مالياتي به عنوان يكي از ابرازهاي مهم سياست هاي اقتصادي مدنظر قرار مي گيرد.
وي در ادامه با اشاره به افتتاح پروژه دادرسي مالياتي در استان مركزي گفت : با اجراي اين پروژه، يكي از ابعاد مهم نظام مالياتي كشور كه عدالت مالياتي را درپي دارد و يكي از طرح هاي جامع مالياتي مي باشد مورد توجه قرار مي گيرد.
رييس كل سازمان امور مالياتي كشور از تدوين آيين نامه دادرسي مالياتي ، تنظيم اوراق برگ هاي يكسان مالياتي ، ايجاد هيات هاي حل اختلاف مالياتي تجديدنظر به عنوان برنامه هاي طرح دادرسي مالياتي خبر داد و از كاهش زمان رسيدگي به پروژه هاي مالياتي و تفكيك كارشناسان قرارها از ساير ماموران مالياتي ، كاهش جرايم و وصول بموقع درآمدهاي مالياتي به عنوان نتايج طرح مذكور ياد كرد.
در اين مراسم همچنين استاندار مركزي ضمن سخناني به جايگاه ماليات در جامعه پرداخت و وصول ماليات را به عنوان مشاركت مردم در پيشرفت جامعه يادآور شد.
شعباني فرد از توجه ويژه دولت به امور زيربنايي در ماليات اشاره كرد و طرح جامع مالياتي را به عنوان پايه ريزي بخش ماليات در جامعه بسيار مهم ارزيابي كرد.
وي همچنين وجود نماينده قضايي در دادرسي مالياتي را نماد عدالت در اين بخش دانست و افتتاح پروژه دادرسي مالياتي در استان مركزي با توجه به وجود كارشناسان مستقل بررسي پرونده هاي مالياتي مهم و گامي در ارتقاي عدالت مالياتي دانست و وجود 20 درصد مازاد درآمدهاي استاني را مرهون تلاش اداره كل امور مالياتي در استان دانست و از زحمات مديركل و كاركنان اداره كل تشكر كرد .
استاندار مركزي همچنين در خصوص تامين اعتبار ساختمان زرنديه و تخصيص زمين جهت ساختمان ادارات امور مالياتي استان مركزي در شهرستان هاي كميجان و خنداب قول مساعد داد.
در ابتداي مراسم مديركل امور مالياتي استان مركزي نيز به ارائه گزارشي از وضعيت و برنامه هاي اداره كل امور مالياتي استان مركزي اشاره كرد و گفت: اين اداره كل با وصول 750/1 ميليون ريال درآمدهاي مالياتي در 5 ماهه اول سال جاري ضمن تامين درآمدهاي استاني 23 درصد مازاد درآمد داشته است.
بني صفار كمبود نيروي انساني و وجود بيش از يكصد پست بلاتصدي در اداره كل و همچنين تامين اعتبار لازم به منظور ساخت ساختمان هاي ادارات امور مالياتي در شهرستان هاي زرنديه و كميجان و خنداب را به عنوان مشكلات اين اداره كل ذكر كرد و از مسئولين خواست با توجه به سرعت اجراي برنامه هاي طرح جامع مالياتي به اين اداره كل توجه ويژه نمايند.
در ادامه مديركل دفتر نظارت بر امور حل اختلاف مالياتي و اجرائيات نيز به تبيين برنامه دادرسي مالياتي پرداخت و ايجاد نرم افزار هيات هاي حل اختلاف مالياتي و وجود كارشناسان مستقل جهت اجراي قرارهاي صادره در هيات هاي حل اختلاف را گامي موثر در اجراي عدالت مالياتي برشمرد.

به گزارش رسانه مالياتي ايران، علي اکبر عرب مازار در مراسم تحليف معاونين و نمايندگان هيأتهاي حل اختلاف مالياتي شهر تهران، بحث نيروي انساني را از مسائل راهبردي سازمان مالياتي دانست و افزود: بحث نيروي انساني در نظام اداري صرفا پرداختن به مسائلي رفاهي نيست بلکه تثبيت جايگاه نيروي انساني در سازمان مالياتي يک امر کليدي محسوب مي شود.
وي با اشاره به تدوين برنامه پنجم توسعه و مطرح شدن جايگاه نيروي انساني در اين برنامه،     ادامه داد: اجراي اصل 44 قانون اساسي و بحث کوچک شدن دولت و در اختيار داشتن وظايف حاکميتي، اجراي طرح تحول اقتصادي و ترسيم چشم انداز مناسبي براي برنامه پنجم توسعه با توجه به اهميت نقش نيروي انساني در اين تحولات ميسر مي شود.
معاون وزير امور اقتصادي و دارايي نيروي انساني را بزرگترين سرمايه دولت دانست و اظهارداشت: اگر روي نيروي انساني سرمايه گذاري نشود، با محدود کردن دولت در وظايف حاکميتي شرايطي ايجاد مي شود که دولت اختيارات قبلي را نداشته و ابزارهاي جديدي براي دستيابي به اهداف مدنظر خود نيز ايجاد نکرده است، اما نيروي انساني با صلاحيت مي تواند حاکميت مدنظر دولت را به درستي اعمال کند.
وي با اشاره به اهميت جايگاه نيروي انساني در نظام مالياتي و تفاوت آن با ساير دستگاههاي دولتي، عنوان کرد: نيروي انساني در بدنه سازمان امور مالياتي ابعاد مختلفي داشته و سازمان اين بحث را از ابعاد مختلفي از جمله آموزش نيروي انساني، شيوه ارتقاء و جابجايي، امنيت شغلي افراد و صلاحيت حضور در يک کار کارشناسي مورد توجه قرار داده است.
عرب مازار، افزود: سازمان مالياتي جزئيات ارتقاء شغلي به نحوي که نيروها امکان پيشرفت با توجه به شايستگي هاي خود را داشته باشند و نيز بررسي شيوه هاي ايجاد امنيت شغلي افراد در اين سيستم را مورد مطالعه قرار داد تا با دستيابي به نتايج ارزنده بتواند به صورت هماهنگ و سازگار در مسير تحقق اهداف خود پيش رود.
وي با بيان اينکه ويژگي هاي کادر مالياتي، آنان را از نيروي انساني ساير دستگاههاي دولتي متمايز کرده است، گفت: نيروي انساني در نظام مالياتي، کادري حرفه اي محسوب مي شود که با توجه به اهميت وظايف محوله طبق آيين اخلاق و رفتار حرفه اي که اخيرا در نظام مالياتي تهيه و تنظيم شده است؛ مسئولين، مديران، مأمورين مالياتي و کارکنان اين سازمان موظفند در پيشگاه خداوند به مقام قرآن کريم سوگند ياد کنند که ضوابط و اصول بنيادين اخلاقي و حرفه ايي را     سر منشأ کار خود قرار دهند.
رئيس کل سازمان امور مالياتي کشور،تصريح کرد: تدوين آيين نامه اخلاق و رفتار حرفه اي و برگزاري مراسم تحليف در تغيير ديدگاههاي بيروني نسبت به نظام مالياتي مؤثر بوده و احترام و اعتبار نظام مالياتي را افزايش داده است.
وي با اشاره به برگزاري اين مراسم در تمامي استانها و اکثر ادارات امور مالياتي تهران، خاطرنشان کرد: اين استانداردها به صورت يکسان در تمام دنيا اجرا مي شود و در نظام مالياتي کشورمان نيز پياده شده تا اهميت جايگاه اين نظام مالياتي بيش از پيش نمايان شود